Licenciatura en
Administración
Licenciatura en
Administración
La Licenciatura en Administración es un programa académico que tiene como finalidad formar profesionales con los conocimientos, habilidades y competencias necesarias para dirigir, planificar, organizar y controlar los recursos de una organización, ya sea pública o privada, con el objetivo de lograr la eficiencia y eficacia en el cumplimiento de sus objetivos. El plan de estudios abarca diversas áreas como finanzas, mercadotecnia, recursos humanos, operaciones y estrategia empresarial, entre otras.
Objetivos de la Licenciatura
Los principales objetivos de la Licenciatura en Administración son:
- Proporcionar a los estudiantes una sólida formación teórica y práctica en las diferentes áreas de la administración de empresas.
- Desarrollar en los alumnos habilidades de liderazgo, toma de decisiones, resolución de problemas y trabajo en equipo.
- Fomentar en los estudiantes una visión integral y estratégica de las organizaciones, así como una actitud emprendedora e innovadora.
- Capacitar a los futuros profesionales para que puedan desempeñarse de manera eficiente en puestos directivos y de gestión en diversos sectores económicos.
- Promover en los estudiantes una actitud ética, de responsabilidad social y compromiso con el desarrollo sostenible.
Campos de Acción Profesional:
Los egresados de la Licenciatura en Administración podrán desarrollarse profesionalmente en una amplia gama de ámbitos, tales como:
- Empresas privadas de diversos sectores (industrial, comercial, de servicios, etc.)
- Organizaciones públicas y gubernamentales
- Instituciones financieras y bancarias
- Consultoría y asesoría empresarial
- Emprendimiento y creación de nuevos negocios
- Organismos internacionales y organizaciones no gubernamentales
- Docencia e investigación en el campo de la administración
Perfil de Ingreso
Para ingresar a la Licenciatura en Administración, se recomienda que los aspirantes cuenten con las siguientes características:
- Interés por el mundo de los negocios y las organizaciones
- Capacidad de análisis, síntesis y resolución de problemas
- Habilidades de comunicación oral y escrita
- Facilidad para el trabajo en equipo y el liderazgo
- Creatividad e iniciativa para la toma de decisiones
- Orientación al logro de objetivos y a la mejora continua
- Compromiso ético y responsabilidad social
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